1、身体健康、精力充沛，有厨师工作经验优先；具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练；拥有较高的烹饪技术，了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价；对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有。
2、试用期2-6个月。
3、试用期结束后，考评合格予以定岗，工资待遇按照公司工资专项制度执行，公司为优秀员工提供有竞争力的薪酬待遇。
4、新进人员与公司签订劳动合同，缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险，工作满一年缴纳住房公积金和带薪年休假。
5、公司为外地员工提供宿舍，提供自助餐，每月提供就餐补助，每年高温季节享受防暑降温费补贴，每季度发放一次员工福利。
6、公司属于国有企业，实力雄厚，能够为应聘者提供长期稳定的就业环境和良好的发展平台。