1、有较强的文字及写作功底，能协助办公室主任应对上级部门检查；
2、负责公司的食堂管理、车辆管理、日常办公用品采购；
3、最好有过员工培训相关的工作经验，能协助办公室主任对公司员工进行相关培训；
4、与各部门进行工作交流与沟通，并协调部门间沟通和信息共享，协助解决疑难棘手问题；
5、负责领导交办的其他工作。